Очільник «Укрзалізниці» заявив, що підприємству не вистачає до 30% працівників через низькі зарплати
Хоча витрати компанії на персонал сягають 50-60%, зарплата є нижчою за ринкову.
Хоча витрати компанії на персонал сягають 50-60%, зарплата є нижчою за ринкову.
Дефіцит кадрів в «Укрзалізниці» на деяких ділянках роботи сягає 20-30%, як заявив очільник УЗ Євген Лященко на заході Forbes Ukraine.
За його словами, з 2021 року по вересень 2024-го кількість працівників «Укрзалізниці» скоротилась з 226 000 до 184 000 людей. А понад 10 000 працівників перебувають в лавах ЗСУ.
Хоча витрати компанії на персонал сягають 50-60%, головною проблемою дефіциту працівників є недостатній рівень заробітної плати, нижчий за ринкову. Тому, на його думку, один зі шляхів подолання кризи – це збільшення зарплатні.
Іншим способом є впровадження нових технологій та об’єднання професій. Однак впродовж найближчих пару років автоматизація дозволить УЗ лише перерозподілити цільовий персонал, але не зменшити потребу в ньому. Скорочення потреб у персоналі можливо вдасться досягнути за чотири роки.
Зроби добру справу і отримуй винагороди!
Нам як ніколи потрібна ваша підтримка. «Хмарочос» пише про розвиток міст 11 років та 23 днів. За цей час ми опублікували 26876 новин та статей. Ми потребуємо вашої допомоги, щоб продовжувати якісно працювати далі. Приєднуйтесь до Читацького товариства «Хмарочоса» та отримуйте приємні бонуси від редакції: квитки на культурні заходи в Києві, фірмовий мерч та актуальні книжки, можливість пропонувати редакції теми та багато іншого.
Стати членом Товариства | Хто ми такі?
© Хмарочос | 2024
Коментарі:
*Ці коментарі модеруються відповідно до наших правил ком’юніті