Очільник «Укрзалізниці» заявив, що підприємству не вистачає до 30% працівників через низькі зарплати
Хоча витрати компанії на персонал сягають 50-60%, зарплата є нижчою за ринкову.
Хоча витрати компанії на персонал сягають 50-60%, зарплата є нижчою за ринкову.
Дефіцит кадрів в «Укрзалізниці» на деяких ділянках роботи сягає 20-30%, як заявив очільник УЗ Євген Лященко на заході Forbes Ukraine.
За його словами, з 2021 року по вересень 2024-го кількість працівників «Укрзалізниці» скоротилась з 226 000 до 184 000 людей. А понад 10 000 працівників перебувають в лавах ЗСУ.
Хоча витрати компанії на персонал сягають 50-60%, головною проблемою дефіциту працівників є недостатній рівень заробітної плати, нижчий за ринкову. Тому, на його думку, один зі шляхів подолання кризи – це збільшення зарплатні.
Іншим способом є впровадження нових технологій та об’єднання професій. Однак впродовж найближчих пару років автоматизація дозволить УЗ лише перерозподілити цільовий персонал, але не зменшити потребу в ньому. Скорочення потреб у персоналі можливо вдасться досягнути за чотири роки.
Цей матеріал не вийшов би без підтримки членів нашого Товариства.
Зараз для сталої роботи видання ми шукаємо 1000 нових учасників спільноти, а в обмін на вашу участь пропонуємо цікаві бонуси!
Приєднуйтесь до Читацького товариства «Хмарочоса» всього від 100 грн/місяць!
© Хмарочос | 2024
Коментарі:
*Ці коментарі модеруються відповідно до наших правил ком’юніті