Боси Microsoft почали параноїти та шпигувати за підлеглими на віддаленій роботі
Працівники, навпаки, були переконані, що працюють ефективно, і навіть скаржилися на вигорання.
Працівники, навпаки, були переконані, що працюють ефективно, і навіть скаржилися на вигорання.
Зроби добру справу і отримуй винагороди!
Нам як ніколи потрібна ваша підтримка. «Хмарочос» пише про розвиток міст 11 років та 52 днів. За цей час ми опублікували 27089 новин та статей. Ми потребуємо вашої допомоги, щоб продовжувати якісно працювати далі. Приєднуйтесь до Читацького товариства «Хмарочоса» та отримуйте приємні бонуси від редакції: квитки на культурні заходи в Києві, фірмовий мерч та актуальні книжки, можливість пропонувати редакції теми та багато іншого.
Стати членом Товариства | Хто ми такі?
Під час пандемії та переходу на віддалену роботу керівники Microsoft занурилися в «параною щодо продуктивності» та почали шпигувати за підлеглими, розповів головний виконавчий директор компанії Сатья Наделла в інтерв’ю Bloomberg TV, повідомляє Business Insider.
Це результати внутрішнього опитування, яке Microsoft провела серед 20 тисяч співробітників в 11 країнах та різних індустріях. Як виявилося, 85% менеджерів непокоїлися, що підлеглі недостатньо продуктивні. Водночас 87% працівників, навпаки, були переконані, що працюють ефективно, і, за словами Наделли, навіть скаржилися на вигорання.
Віцепрезидент Microsoft Джаред Спатаро свідчить, що параноя керівників спонукала їх вдатися до стеження за підлеглими.
«Точаться дискусії щодо контролю за співпрацівниками, і наша позиція однозначна: це просто неправильно. Я не думаю, що працедавець має фіксувати активність натискання клавіш і клацань миші й таке інше, бо в більшості випадків це вимірює зусилля, а не результат», — зазначає Спатаро.
Менше з тим, Microsoft не полишає спроб повернути працівників до офісів. Цього річ компанія зобов’язала проводити в офісі принаймні половину робочого часу. При цьому працівники почуваються комфортніше, працюючи з дому, й чимало хто навіть відмовляється від підвищення зарплатні заради можливості продовжувати віддалену роботу.
© Хмарочос | 2024
Коментарі:
*Ці коментарі модеруються відповідно до наших правил ком’юніті